高度決定眼界、專業(yè)創(chuàng)造價值！中國規(guī)模最大、實力最強的培訓(xùn)服務(wù)提供商！
24小時服務(wù)熱線：020-31041068
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· 排期/Schedule
上海：2022年08月04-05日
北京：2022年03月24-25日、2022年10月20-21日
深圳：2022年04月28-29日、2022年11月24-25日
廣州：2022年06月15-16日
成都：2022年05月26-27日
· 培訓(xùn)議程/Agenda
Ø 08:30-08:55 簽到 Register
Ø 12:00-13:00 午餐 Luncheon
Ø 09:00-10:30 培訓(xùn) Training
Ø 13:00-15:30 培訓(xùn) Training
Ø 10:30-10:40 茶歇 Coffee Break
Ø 15:30-15:45 茶歇 Coffee Break
Ø 10:40-12:00 培訓(xùn) Training
Ø 15:45-16:30 結(jié)束Training end
· 概述/Overview
課程收益
1. 通過學(xué)習(xí)幫助團隊成員轉(zhuǎn)換思維方式，從多角度掃描問題
2. 使團隊成員學(xué)會聚焦解決問題的六項關(guān)鍵能力，使之成為一個結(jié)構(gòu)明確、指導(dǎo)性強的思維習(xí)慣
3. 通過學(xué)習(xí)掌握靈活利用創(chuàng)造性的思維，找到問題解決方案及制定規(guī)劃的方法
4. 提高團隊積極性和效率，以及全面分析和解決問題的能力。
授課對象
中高層管理者、骨干員工等
· 活動綱要/Outline
一、開場——課程概覽
1. 當(dāng)前思維以及團隊決策的效果和質(zhì)量評估
2. 了解不同團隊成員解決問題的不同思維路徑
相關(guān)技巧：
Ø HBDI 全腦思維模式
二、聚焦力
1. 團隊案例收集， 聚焦工作案例
2. 聚焦能力： 團隊對問題的鑒別
3. 團隊思考- 問題焦點是什么？將要達到的目的
4. 對問題的現(xiàn)狀描述，確保問題理解的一致性
相關(guān)技巧：
Ø 解決問題的提問力
Ø 打磨問題的關(guān)鍵技巧
三、辨識力
1. 辨識力：如何獲得所需信息，
2. 如何提高信息的質(zhì)量
3. 用辨識力來分析問題背景信息，全面掃描問題
相關(guān)技巧：
Ø 信息管理四象限
四、感知力
1. 感知力：表達感受、管理情緒、直覺的選擇；
2. 在設(shè)計解決方案前創(chuàng)造性暫停
3. 個人及團隊思考練習(xí)
相關(guān)技巧：
Ø 直覺在解決問題中的作用
五、洞察分析力
1. 問題根本原因的分析
2. 因果關(guān)聯(lián)
相關(guān)技巧：
Ø 全方位分析問題的工具
Ø 立場分析法
Ø 5 WHY 分析法
六、創(chuàng)造力
1. 運用創(chuàng)造力工具打破思維定式
2. 運用隨機詞法進行遠距離聯(lián)想
3. 斷舍離的創(chuàng)新法
4. 創(chuàng)新的十個機會點
5. 概念提取擴展思路的新賽道
6. 解決問題的簡化法
相關(guān)技巧：
Ø 隨機詞聯(lián)想
Ø 創(chuàng)新裂變法
七、決策力
1. 分析處理思考成果
2. 使用評估工具 – 權(quán)重分析法與PMI（Plus , Minus, Interest） 評估法
相關(guān)技巧：
Ø 決策評估工具
八、總結(jié)
1. 運用管理工具制定可執(zhí)行的計劃
2. 培養(yǎng)積極解決問題的團隊文化和態(tài)度
· 講師介紹/Lecturer
雷老師
2014–2019：奧克蘭 L&D 跨文化培訓(xùn)咨詢公司 新西蘭 King’s college , Diocesan Girls 任教
2001-2014：西門子管理學(xué)院 西門子中國 亞太區(qū)資深培訓(xùn)顧問
2008-2014：負責(zé)西門子亞太區(qū)國際項目團隊的培訓(xùn)項目，包括西門子泰國，馬來西亞，印尼，新加坡等國的國際項目經(jīng)理的培訓(xùn)及發(fā)展，同時負責(zé)部分外部大客戶的培訓(xùn)及咨詢
2001-2008：培訓(xùn)顧問，負責(zé)西門子中國員工領(lǐng)導(dǎo)力及社會技能的培訓(xùn)
1999-2001：培訓(xùn)顧問，香港 MDA 人力資源管理顧問公司
1998：澳大利亞 Monash 商學(xué)院 廣州辦事處
Before 1997：中國國際信托公司 國際項目合作部
雷女士是西門子管理學(xué)院第一批本土培訓(xùn)咨詢顧問， 曾負責(zé)多個學(xué)習(xí)項目的研發(fā)，落地， 到本土的訂制設(shè)計。 對于企業(yè)的學(xué)習(xí)項目如何結(jié)合公司文化戰(zhàn)略及人才發(fā)展有深刻的認識。
2021年， 雷女士負責(zé)將歐洲斯道造紙公司全球領(lǐng)導(dǎo)力在中國的研發(fā)到落地。獲得客戶高度好評（ 項目評估反饋9.45） 雷女士今年還負責(zé)為中國國防研發(fā)團隊設(shè)計項目管理領(lǐng)導(dǎo)力課程并實施， 獲得客戶9.94高度好評
2000年以來培訓(xùn)過超過20000 人次及近百家中外企業(yè)，曾赴十余個國家進行培訓(xùn)咨詢。所有課程可以中英文授課。她在培訓(xùn)中于帶動學(xué)員自主思考， 培訓(xùn)風(fēng)格有趣而專業(yè)， 在培訓(xùn)過程中，她始終富有熱情和創(chuàng)意，善于用不同的以引導(dǎo)手段幫助學(xué)員深入而生動的學(xué)習(xí)。
培訓(xùn)咨詢過的企業(yè)（部分）：
雀巢亞太區(qū)研發(fā)中心，施耐德OD團隊， 奔馳法律部 ，上海電氣， 廣州地鐵中國移動等公司
服務(wù)客戶（部分）：
3M、博世、寶馬、中國人民保險、奧迪、奔馳、中國石油、諾基亞、雀巢、京東、招商銀行、上海電氣、羅氏制藥、聯(lián)想、知道創(chuàng)宇、中國神華、一汽大眾、中國南方電網(wǎng)、中遠海運、寶潔、GE、西門子等
張戴金