職業(yè)經(jīng)理人從優(yōu)秀到卓越訓練營其它上課時間：

所有對此課程感興趣的對象

培訓受眾:

企事業(yè)單位中高層管理人員及全體員工

課程收益:

什么是職業(yè)經(jīng)理人。如何才能成為職業(yè)經(jīng)理人，優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人與卓越職業(yè)經(jīng)理人的區(qū)別，你也可以成為職業(yè)經(jīng)理人，成為職業(yè)經(jīng)理人的標準；

課程大綱:

課程大綱;
第一講：職業(yè)經(jīng)理人和老板的角色不一樣
職業(yè)經(jīng)理人是為利潤和營業(yè)額埋單,
老板是為企業(yè)的未來和發(fā)展埋單
第二講；優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人是如何煉成的
學會應對假消息，
善于危機處理；
融入企業(yè)而不是改變企業(yè)
企業(yè)要的是人才，而不僅僅是人
有耐力才有競爭力
腦袋決定屁股
思考產(chǎn)生價值
你解決問題的能力決定你的位置
不當領導，依舊要有超強的演講能力
第三講；管理是核心的競爭力；
先管理后領導
5+1核心競爭力（5包括品牌，技術，市場，機制和人才1即是企業(yè)管理）
簡單+勤奮
努力+堅持
規(guī)范管理+中國人情
管理的最高境界就是做人
全身心投入，超越管理的七年之癢
第四講；職業(yè)經(jīng)理人企業(yè)生存法則；
要知己知彼，
不要輕易選擇跳槽；
正確理解權利，
職業(yè)經(jīng)理人要學會危機公關（實力=魅力）。
對人要策略，對事要策劃，
無欲則剛；
要多與老板交流和溝通；
(老板只是你的飯碗，員工才是你的發(fā)展,事業(yè)才是你的未來!)
不要一上臺就改制，
要學習；
要適當?shù)膶W會包裝和宣傳自己；
第五講：職業(yè)經(jīng)理人忠誠勝于能力
對企業(yè)的忠誠，
對企業(yè)老板的忠誠，
對企業(yè)的事業(yè)忠誠，
第六講：卓越的職業(yè)經(jīng)理人的卓越修煉
領導不同于管理
給我的權力和我自己的權力
用精神統(tǒng)領下屬
用思路指導人
用制度約束人
滿足需要以激勵人
領導要有哲學思維
領導要有創(chuàng)新和研發(fā)的意識與能力
……

培訓師介紹：

  實戰(zhàn)派著名營銷管理專家.企業(yè)資深培訓教練，
高級管理咨詢師.資深廣告人,傳媒人;策劃人
中國企業(yè)教育百強前十強講師;
排名全球培訓師前50名講師
中華廣告媒介行銷力研究院長
中國廣告媒介行銷創(chuàng)始人
2003年《廣告媒介江湖行銷之四把刀》培訓教材獲獎并成為當年暢銷書籍，
2006年被評為”中國廣告媒介行銷培訓第一人”;
武漢大學深圳管理研究院特邀專家(講師)
中國總裁培訓網(wǎng),時代光華.前沿講座，成功營銷,全球培訓師等多家培訓機構特邀高級資深講師.
山西省人民廣播電臺,北京易車傳媒集團公司等多家廣告,傳媒機構特邀高級顧問
哈佛商業(yè)評論.OWMO全球傳媒觀察.世界經(jīng)理人.世界咨詢師.世界企業(yè)家.價值中國等多家知名傳媒專欄作家:特約撰稿人;
培訓經(jīng)驗：
十多年專業(yè)銷售、管理、培訓經(jīng)驗。豐富的企業(yè)管理及培訓實戰(zhàn)經(jīng)驗;擅長企業(yè)管理、媒體運營、銷售培訓曾做過媒體銷售,記者,副總編,總編,（四川電視臺）節(jié)目制片人,營銷總監(jiān)，集團副總裁等工作；曾先后與港澳臺及國際頂尖行銷專家交流，已培訓服務知名企業(yè)超過100家。
培訓風格:
講課風趣幽默,深入淺出,實用性大,案例探討結合大量親身實戰(zhàn)成功經(jīng)歷;因培訓大受好評曾接受過《東方企業(yè)家》、《經(jīng)理日報》<<經(jīng)濟日報>>.<<培訓>>.騰訊.全球培訓師.成功營銷等媒體專題采訪報道。
服務過的部分客戶：
北大MBA班，北大高管研修班.中國電信傳媒，中國電信四川號百信息服務分公司. 中國電信福建號百信息服務分公司,中國傳媒大學,哈爾濱商業(yè)大學,經(jīng)濟日報, 深圳電信實業(yè)公司,中國移動股份有限公司貴州分公司,新浪樂居,北京易車傳媒集團,山西省人民廣播電臺,重慶人民廣播電臺,羊城晚報集團,深圳電視臺,成都傳媒集團股份有限公司,上海聚盟傳媒公司，青島空港在線(國際)廣告公司,僑報,山西求索文化傳播有限公司,三友集團股份有限公司,江淮瑞鷹成都怡安4S店，珠海揚智方舟成都分公司、巨眾國際廣告?zhèn)髅郊瘓F公司、成都九四六廣告?zhèn)髅焦�司、銳意廣告?zhèn)髅焦��?上海萬基木業(yè)有限公司,香港惠記集團股份有限公司,四川長虹網(wǎng)絡科技發(fā)展有限公司,武漢住友科技發(fā)展有限公司.死海景區(qū)管理股份有限公司等