【課程背景】
1、你是否常被業(yè)務(wù)人員諷刺嘲笑?
2、你是否除了記賬,什么都做不了?
3、你是否在企業(yè)中越來越被邊緣化?
4、企業(yè)日常管理,需要財(cái)務(wù)參與,你能參與多少?
5、你的說法和做法是否毫無說服力?
6、你是否感覺職業(yè)已經(jīng)無法突破?那就先從參與經(jīng)營的業(yè)財(cái)融合開始吧。
互聯(lián)網(wǎng)、賬務(wù)系統(tǒng)越來越智能化對財(cái)會(huì)最明顯的沖擊就是:財(cái)會(huì)的人工工作崗位越來越少了,除非你是在極小的企業(yè)中工作。
在越來越多的財(cái)會(huì)人員感到工作危機(jī)的同時(shí),企業(yè)對財(cái)務(wù)管理/管理會(huì)計(jì)期待和需求卻越來越高,以財(cái)務(wù)的思維,工具和方法,幫助企業(yè)更好地達(dá)成目標(biāo)!
你準(zhǔn)備好了嗎?你是下一批被淘汰者,還是借此風(fēng)口而騰飛?
很多財(cái)務(wù),無論學(xué)的,做的,想的,都十分狹窄僵化,導(dǎo)致在公司中成了"最討厭的人""賺得最少的人""最沒用的人"
"雞蛋,從外部打開是破壞,從內(nèi)部打開是新生",在改變他人之前,先改變自己!
讓我們先學(xué)習(xí)如何能夠?yàn)楣咀鳇c(diǎn)有用的事情,幫助老板提升價(jià)值鏈的效果,降低價(jià)值鏈的風(fēng)險(xiǎn)!
本課程將從以下視角為你解讀財(cái)務(wù)如何參與到價(jià)值鏈管理之中,
學(xué)習(xí)本課程,相當(dāng)于財(cái)務(wù)迷你MBA,為你節(jié)省時(shí)間,節(jié)省金錢!
企業(yè)的價(jià)值鏈各環(huán)節(jié)運(yùn)營規(guī)律和管理規(guī)律
創(chuàng)新型企業(yè)價(jià)值鏈管理特點(diǎn)和應(yīng)對
管理會(huì)計(jì)的工具和方法在業(yè)財(cái)融合中的應(yīng)用
管理推進(jìn)工作的計(jì)劃溝通方法的融合
運(yùn)營整體管理與協(xié)調(diào)的價(jià)值側(cè)面解讀等
本課程,僅僅圍繞企業(yè)經(jīng)營管理中價(jià)值鏈的研產(chǎn)供銷,以及項(xiàng)目,服務(wù),新模式,以及整體協(xié)調(diào)等方面,面對實(shí)際工作中的問題,逐步展開。為財(cái)務(wù)同仁打開思路,構(gòu)建方法,傳遞心法!
【課程簡介】
1、財(cái)務(wù)融入業(yè)務(wù)的困難場景演練!融入業(yè)務(wù),面對的都是專業(yè)人士,困難重重,如何突破。
2、財(cái)務(wù)支持業(yè)務(wù)的典型問題總結(jié)!融入業(yè)務(wù),從哪些方面入手?
3、以往你可能學(xué)習(xí)的都是知識(shí),在這兒,學(xué)習(xí)的是應(yīng)用!
4、業(yè)財(cái)融合,是你提升自己的必經(jīng)路線!從今天開始!
3天2晚,深度解剖企業(yè)價(jià)值鏈的管理規(guī)律與方法
3天2晚,為你打開一扇提升企業(yè)和個(gè)人價(jià)值之門!
3天2晚,從此不再為“不懂業(yè)務(wù)”而痛苦!。
【課程特色】
1、來自實(shí)戰(zhàn)的總結(jié),并將大企業(yè)經(jīng)驗(yàn)在中小企業(yè)進(jìn)行落地化轉(zhuǎn)變。
2、教學(xué)方法以實(shí)操為核心,面向落地。實(shí)戰(zhàn)案例訓(xùn)練,身臨其境。
3、將價(jià)值鏈管理的紛繁復(fù)雜的知識(shí)、信息、經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行一站式匯總,打包傳遞,節(jié)約學(xué)員時(shí)間和精力。
4、專業(yè)方法、業(yè)務(wù)規(guī)律、工作心法、工具模板設(shè)計(jì),全部融合。
【課程收益】
1、提升財(cái)務(wù)參與業(yè)務(wù)的能力
2、轉(zhuǎn)變以往規(guī)則式的思維和工作方式
3、改善在公司中始終被動(dòng)挨打的局面
4、與企業(yè)家和業(yè)務(wù)人員一起提升公司價(jià)值
5、拓寬財(cái)務(wù)未來的就業(yè)面,事先職業(yè)轉(zhuǎn)型甚至騰飛
【課程提綱】
第一、如何認(rèn)識(shí)業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)的價(jià)值,先想清楚。
1、企業(yè)財(cái)務(wù)管理將面臨什么樣的挑戰(zhàn)?
2、財(cái)務(wù)人員未來職業(yè)將面臨哪些挑戰(zhàn)?
3、業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)的的主要價(jià)值在哪里?
這決定了你的工作方向
4、財(cái)務(wù)到底如何參與業(yè)務(wù)?
這決定了哪些你該做,哪些不是你的事。
第二:業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)會(huì)導(dǎo)致財(cái)務(wù)組織結(jié)構(gòu)發(fā)生哪些變化?
1、原來的財(cái)務(wù)布局還合適嗎?
2、如何思考和安排面向業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)人員和財(cái)務(wù)工作?
3、怎樣把握財(cái)務(wù)工作的拓展與收放?
4、工作計(jì)劃于推進(jìn)的設(shè)計(jì)與溝通怎么做?
參與業(yè)務(wù)不是你想做就做的,有機(jī)會(huì)嗎?
第三:業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)的推進(jìn)
1、如果讓你參與到設(shè)計(jì)/技術(shù)/創(chuàng)新管理當(dāng)中,你如何做?
哪些典型工作需要財(cái)務(wù)的參與?
用什么思路,工具和方法?
2、采購與物流,斗爭的焦點(diǎn),管理的難點(diǎn),怎么辦?
財(cái)務(wù)能做什么?
財(cái)務(wù)如何獲得工作支撐?
采購有哪些規(guī)律,財(cái)務(wù)的工具與方法如何配套?
斗爭中如何協(xié)調(diào)進(jìn)退?
3、市場營銷環(huán)節(jié)的財(cái)務(wù)支撐
市場營銷,最靈活多變的領(lǐng)域,有些什么規(guī)律?
信用問題,庫存問題,提成補(bǔ)助問題紛繁復(fù)雜,都躲開還是參與進(jìn)去?
客戶價(jià)值這個(gè)說法,貌似與財(cái)務(wù)無關(guān),是真的嗎?
售后服務(wù),網(wǎng)點(diǎn)建設(shè),退貨換貨,不只是發(fā)票那一點(diǎn)點(diǎn)事,你能做的更好些嗎?
4、如和提升項(xiàng)目的管理效果?
項(xiàng)目管理是財(cái)務(wù)的一大弱項(xiàng),你想過如何突破?
項(xiàng)目類業(yè)務(wù),管理空間往往很大,你知道嗎?
項(xiàng)目管理復(fù)雜深入,難度很高,如何逐步推進(jìn)?
5、模式創(chuàng)新型企業(yè),財(cái)務(wù)如何融入到業(yè)務(wù)中?
都說模式創(chuàng)新,到底對財(cái)務(wù)管理提出了哪些挑戰(zhàn)?
問題可能無法解決,但是可以改善,你知道老板最需要什么?
欲傳歐婷企業(yè)對比,財(cái)務(wù)參與這些業(yè)務(wù)的時(shí)候,如何判斷自己是否做得到位?
第四:業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)的落地和注意事項(xiàng)
1、管理的幾大重要工作的主要內(nèi)容
每天談管理,管理工作到底指什么?
業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)中,為什么要求你做前面要求的工作?
財(cái)務(wù)的管理角色和工作特點(diǎn),你都清楚嗎?
2、財(cái)務(wù)體系的布局-重新整理
如何設(shè)計(jì)你公司的財(cái)務(wù)崗位和工作職責(zé)?
如何考慮財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)的分工和接口
3、如何學(xué)習(xí)和把握業(yè)務(wù)規(guī)律與管理要點(diǎn)
如何為轉(zhuǎn)型業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)做準(zhǔn)備
業(yè)務(wù)能力要求的總結(jié)
如何持續(xù)學(xué)習(xí)和提高?
4、管理的驅(qū)動(dòng)力和執(zhí)行力來自哪里
如何為自己爭取管理驅(qū)動(dòng)力
王老師
個(gè)人簡介:
資深財(cái)務(wù)管理顧問、管理咨詢顧問
高級(jí)講師
上海財(cái)經(jīng)大學(xué)MBA學(xué)院特聘講師
注冊會(huì)計(jì)師培訓(xùn)講師團(tuán)成員
上市公司獨(dú)立董事
擁有中國注冊會(huì)計(jì)師資格、中國律師資格、中國注冊資產(chǎn)評(píng)估師資格
曾經(jīng)在西門子、家樂福、柏林頓工業(yè)、上海東方有線等多家內(nèi)、外資集團(tuán)工作。曾任上海東方有線網(wǎng)絡(luò)有限公司任財(cái)務(wù)經(jīng)理,家樂福華東區(qū)南方店財(cái)務(wù)經(jīng)理,加拿大嘉漢林業(yè)集團(tuán)中國區(qū)財(cái)務(wù)經(jīng)理,美國柏林頓工業(yè)中國工廠、貿(mào)易公司和瑞士豐羅集團(tuán)中國工廠及貿(mào)易公司財(cái)務(wù)總監(jiān)等高級(jí)管理職位,管理及實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富。
在美國柏林頓工業(yè)公司下屬中國生產(chǎn)企業(yè)、貿(mào)易公司擔(dān)任財(cái)務(wù)總監(jiān)和行政人事總監(jiān)過程中,主管公司財(cái)務(wù)、采購、物流、IT、人事、行政事務(wù),從公司籌建到在公司實(shí)施復(fù)雜的運(yùn)營系統(tǒng),全盤掌控,使得公司能夠快速按照國際先進(jìn)的管理和運(yùn)營理念正常運(yùn)作。
扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和豐富的跨領(lǐng)域管理經(jīng)驗(yàn),善于將財(cái)務(wù)管理與企業(yè)的各項(xiàng)管理職能緊密結(jié)合運(yùn)用,協(xié)調(diào)管理。因此,王老師的培訓(xùn)能夠使學(xué)員拓寬思路、理論結(jié)合實(shí)際,并兼具幽默感和親和力。
經(jīng)過多年實(shí)戰(zhàn)鍛煉,王老師在財(cái)務(wù),尤其是在預(yù)算管理,績效管理、成本管理,風(fēng)險(xiǎn)管理等領(lǐng)域積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。
擅長領(lǐng)域:
1、總經(jīng)理和非財(cái)務(wù)高管的財(cái)務(wù)課程、
2、建設(shè)優(yōu)秀的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)3、打造卓越財(cái)務(wù)經(jīng)理人4、運(yùn)營財(cái)務(wù)管理課程營銷財(cái)務(wù)管理采購財(cái)務(wù)管理研發(fā)財(cái)務(wù)管理生產(chǎn)財(cái)務(wù)管理5、全面預(yù)算管理6、高級(jí)成本管理7、用Excel模型講解的標(biāo)準(zhǔn)成本管理8、風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)部控制9、高級(jí)財(cái)務(wù)分析10、績效指標(biāo)設(shè)計(jì)
授課風(fēng)格:
將課程專業(yè)性和趣味性并重,理論和實(shí)踐緊密結(jié)合,將財(cái)務(wù)管理和經(jīng)營管理融為一體,教學(xué)方法深入淺出、思路嚴(yán)謹(jǐn),讓學(xué)員們在輕松的學(xué)習(xí)氛圍中能夠深入思考,將所學(xué)知識(shí)運(yùn)用到自己的工作中去,為自己和所服務(wù)單位增加價(jià)值,實(shí)現(xiàn)講師、學(xué)員和培訓(xùn)單位三方多贏。
近期服務(wù)客戶:
中糧集團(tuán),中意保險(xiǎn),太平洋保險(xiǎn),華潤,太鋼集團(tuán),北廣集團(tuán),上汽集團(tuán),雙良集團(tuán),用友軟件,華耐集團(tuán),百度,嘉里大通,奧克斯,中國電網(wǎng)浙江公司,蘇泊爾,九陽電器,安迪蘇生命科學(xué),廣州天創(chuàng)鞋業(yè),東風(fēng)南方汽車銷售公司,山東農(nóng)村信用社,上海城開集團(tuán),方太廚具,舜宇集團(tuán),安佑飼料,鶴壁中泰礦業(yè),新元素餐飲,漢拿山餐飲集團(tuán)等。
學(xué)員評(píng)價(jià):
----王老師對績效管理的整體梳理的非常清晰,有宏觀的管理理念,更有實(shí)際的操作方法,受益匪淺。
----講課非常清晰,有條理,讓我認(rèn)識(shí)到了現(xiàn)在公司財(cái)務(wù)部的幾個(gè)問題在工作中應(yīng)該怎么樣去解決,謝謝老師的答惑解疑。
----課程內(nèi)容細(xì)致,經(jīng)驗(yàn)豐富,非常系統(tǒng)的了解了全面預(yù)算管理的內(nèi)容以及管理方法,以及在企業(yè)實(shí)施的思路,很好。
----案例豐富而且分析相當(dāng)透徹,印象深刻,深入,有高度,有體系,有落地,開闊了思維,擴(kuò)大了認(rèn)識(shí)。