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大數(shù)據(jù)有效決策數(shù)據(jù)分析、模型與管理決策

  • 開課時間: 2017年2月23日 周四 2017年2月24日 周五 查看最新上課時間
  • 開課城市: 上海
  • 培訓(xùn)時長:2天
  •  
  • 課程類別: 市場營銷
  • 主講老師:楊云(查看該老師更多課程)
  • 課程編號: 49633
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大數(shù)據(jù)有效決策數(shù)據(jù)分析、模型與管理決策其它上課時間:

培訓(xùn)對象:

企業(yè)董事長、總經(jīng)理、董事、副總經(jīng)理、董秘、CHO等高層管理者;總裁辦主任、部門經(jīng)理等中層管理人員。

培訓(xùn)內(nèi)容:

課程大綱:

備注
課程以私董會形式進行,限招35人;
以報名先后順序為準(zhǔn),滿班后的報名學(xué)員自動轉(zhuǎn)為下期。
聽課須知
1、自備電腦,安裝好2010或2013版本Office(注:不是WPS);
2、一定攜帶鼠標(biāo)(課程節(jié)奏緊湊,觸摸屏?xí)速M時間)。
【課程亮點】
基于數(shù)據(jù)分析的科學(xué)有效決策,管理者再也不用拍腦袋了;
采用啟發(fā)式的教學(xué)方法,輔助以數(shù)據(jù)案例演繹、文字案例及互動討論;很多案例都是當(dāng)下最前沿的商業(yè)案例;
小班教學(xué),體驗高大上的私董會形式,現(xiàn)場做案主享受咨詢服務(wù),并可以快速復(fù)制一套高效的開會模式。
【課程概述】
世界上沒有不存在問題的組織,同樣也沒有不需要做出決策的管理者。發(fā)現(xiàn)問題,分析問題,做出決策,解決問題,是一個簡單而固定的流程。然而,如何高效而正確的完成流程的每一個環(huán)節(jié),卻并不是容易做到的事情。
在許多世界500強企業(yè)中,理性的思維與決策方法被認(rèn)為是經(jīng)理人必備的核心能力之一。而企業(yè)決策建立在具體運營數(shù)據(jù)落地,是決策的第一步。國際著名企業(yè)都注重培養(yǎng)經(jīng)理人科學(xué)分析問題與正確決策的技能。實踐證明,科學(xué)分析問題與正確決策的能力,能夠幫助管理者全方位提高日常管理效率,導(dǎo)向個人職業(yè)生涯與企業(yè)持續(xù)發(fā)展的雙重成功。
該課程旨在全方位提升管理者發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、科學(xué)決策、解決問題的技能,結(jié)合企業(yè)中的大量經(jīng)典案例,系統(tǒng)講授了如何通過收集信息和數(shù)據(jù)統(tǒng)計來了解問題成因、通過多維度分析來發(fā)掘問題背后的深層信息、通過運營數(shù)據(jù)推算演繹進行高效而科學(xué)的決策、以及利用流程管理和項目管理手段快速執(zhí)行決策內(nèi)容等方面的知識,能夠幫助管理者全方位提升科學(xué)決策與問題解決的能力,從而快速發(fā)現(xiàn)企業(yè)中存在的問題,并進行全方位的科學(xué)分析,繼而作出科學(xué)決策,有效解決問題,從而保證組織整體工作的快速、健康、協(xié)調(diào)開展。
你不再為計劃沒有變化快而煩惱。
1.通過大數(shù)據(jù),挖掘“事實”與“意見”背后的邏輯,進而客觀而準(zhǔn)確的思考;
2.分辨問題產(chǎn)生的根本原因及表面的癥狀,遵循科學(xué)的程序解決問題;
3.了解如何處理一個具高度復(fù)雜性的決策,用有效的方法評估每個可能的選擇與方向,以進行更為客觀有效的決策。
【課程大綱】
模塊一:大數(shù)據(jù)概述
1.大數(shù)據(jù)就是經(jīng)驗主義
2.感性思維與理性工具
案例分析:預(yù)算準(zhǔn)嗎
模塊二:狀況評估(SA)
1.查明難題的事項
2.把握難題的輕重緩急
3.解決問題的計劃與步驟
4.計劃行動
案例分析:戰(zhàn)略情景設(shè)定
模塊三:問題的分析
1.描述問題
2.識別可能的原因
3.評估可能的原因
4.確認(rèn)真正的原因
5.建立數(shù)據(jù)收集節(jié)點和報表結(jié)構(gòu)
6.了解現(xiàn)在發(fā)生的和將來可能發(fā)生的
案例分析:數(shù)據(jù)挖掘—某大型零售集團VIP客戶購買行為分析及管理決策
模塊四:決策分析(DA)
1.明確目的
2.落實決策的運營大數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)
3.尋找杠桿和建立多維度決策分析
4.評估選擇方案
案例分析:多維度戰(zhàn)略適應(yīng)性評估
模塊五:評估風(fēng)險
1.效果評估
2.效率評估
3.適應(yīng)性評估
案例分析:建立你的評估體系
模塊六:作出決策
1.決策宣導(dǎo)
2.跟蹤機制建立
3.跟蹤報表的5個層次
案例分析:建立你的跟蹤報表
模塊七:潛在問題大數(shù)據(jù)分析
1.識別潛在問題
2.找出可能的原因
3.采取預(yù)防措施
4.計劃應(yīng)急措施
案例分析:如何識別例外,建立預(yù)案

培訓(xùn)師介紹:

楊云老師 上海交通大學(xué)特聘教授 吉林大學(xué)兼職教授 中國頂級企業(yè)家俱樂部正和島顧問 上海市品牌授權(quán)經(jīng)營企業(yè)協(xié)會的創(chuàng)始人 潮牌大嘴猴服飾品牌和互聯(lián)網(wǎng)爆款55度杯的背后推手 擁有十多年各行業(yè)豐富的咨詢、項目顧問及培訓(xùn)經(jīng)驗,在品牌運營、數(shù)據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)化管理等方面有豐富經(jīng)驗和獨到見解 現(xiàn)為上海達(dá)橙實業(yè)有限公司董事長、北京聚知網(wǎng)絡(luò)科技董事長,同時是全球領(lǐng)先的CEO發(fā)展機構(gòu)偉事達(dá)中國私人董事會主席和教練背景介紹:1.職場經(jīng)驗:6年海外生活工作經(jīng)驗、5年外企工作經(jīng)驗、15年企業(yè)高管管理經(jīng)驗,目前自己運營一家合資實業(yè)公司。曾任正和島副總裁,在正和島一年的工作過程中做了很多項目,包括風(fēng)口論壇、創(chuàng)新大集和游學(xué)。曾擔(dān)任澳大利亞BEVERLYHILLS教會學(xué)校中文教師;澳大利亞ClassiqueFurniturePty.Ltd.Australia上海辦事處首席代表;寶隆洋行英特爾乳品有限公司行政主管;均瑤集團企業(yè)總裁辦公室行政經(jīng)理;均瑤集團人力資源總監(jiān)助理、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化部長;均瑤集團文化傳播公司總經(jīng)理;均瑤集團乳業(yè)股份公司總經(jīng)理;上市公司大東方股份有限公司董事。具有十多年各行業(yè)豐富的咨詢、項目顧問及培訓(xùn)經(jīng)驗,尤其熟悉快消、零售、文化產(chǎn)業(yè)、制造業(yè)和房地產(chǎn)行業(yè)。85年中國第一批程序開發(fā)員,主持實施SAP,用友等ERP軟件,以顧問式、項目式管理方式,幫任職企業(yè)解決眾多實際管理問題。2.學(xué)歷及教育背景:上海師范大學(xué)   理論物理系    學(xué)士澳大利亞悉尼大學(xué) 教育系      訪問學(xué)者上海交通大學(xué)   管理學(xué)院     MBA美國西海岸大學(xué) 工商管理博士   DBA相關(guān)培訓(xùn)專題客戶決策類型分析改進管理和經(jīng)營決SPSS數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析模型管理決策數(shù)據(jù)分析

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