SA8000社會責(zé)任標(biāo)準其它上課時間：

人事、行政、現(xiàn)場管理人員、體系推行委員及內(nèi)部審核員等相關(guān)人員。

【兩天課程】SA8000標(biāo)準作為全球第一個可用于第三方認證的社會責(zé)任國際標(biāo)準，正受到社會各界越來越多的關(guān)注。該標(biāo)準旨在通過有道德的采購活動改善全球工人的工作條件，最終達到公平而體面工作條件．該課程以全新的方法和案例詳細講解法規(guī)和企業(yè)的應(yīng)對方法．介紹歐美客戶驗廠標(biāo)準及驗廠方法，講解社會責(zé)任國際標(biāo)準要求，講解國家法律法規(guī)要求，講解工廠認證審核技術(shù)，協(xié)助企業(yè)培訓(xùn)合格的社會責(zé)任管理人才，幫助企業(yè)有效實施社會責(zé)任守則．
【參加人員】
人事、行政、現(xiàn)場管理人員、體系推行委員及內(nèi)部審核員等相關(guān)人員。
培訓(xùn)教材：
中衛(wèi)（中迪）公司版權(quán)所有的教材。
【課程內(nèi)容】
一、SA8000標(biāo)準的產(chǎn)生背景
二、跨國公司行為守則及要求
三、大型跨國公司現(xiàn)場審核要點及與SA8000標(biāo)準的聯(lián)系
四、SA8000標(biāo)準條文講解
① 童工
② 強迫性勞動
③ 健康與安全
④ 結(jié)社自由與集體談判的權(quán)利
⑤ 歧視
⑥ 懲戒性措施
⑦ 工作時間
⑧ 工作報酬
⑨ 管理體系
五、管理體系的建立及體系文件的編寫；
六、勞動、安全法律法規(guī)介紹及應(yīng)對
七、SA8000社會責(zé)任管理體系與ISO9001、ISO14000、OHSAS18000管理體系的差異與聯(lián)系
八、如何讓應(yīng)對客戶審廠及如何進行工廠檢查（針對供應(yīng)商）
九、案例分析
十、內(nèi)部審核課程
① 如何內(nèi)部審核計劃、檢查表、不符合報告、總結(jié)報告等
② 內(nèi)部審核流程講解
③ 內(nèi)部審核員的選擇方法
④ 審核的方法等
十一、案例分析
學(xué)員背景要求：
具有公司內(nèi)質(zhì)量管理體系推行相關(guān)經(jīng)驗，如人事行政、采購、技術(shù)、品管、生產(chǎn)。
培訓(xùn)目標(biāo)：
n 理解ＳＡ80000標(biāo)準及相關(guān)法令；
n 如何建立ＳＡ80000體系；
n 了解如何用過程方法來控制ＳＡ80000體系。