研發(fā)效率管理--如何有效縮短產品開發(fā)周期其它上課時間：

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課程大綱：

產品研發(fā)面臨的挑戰(zhàn)和問題
中國企業(yè)在產品研發(fā)方面面臨的挑戰(zhàn)
研發(fā)管理的四大時代
中國企業(yè)研發(fā)管理的十大典型問題
企業(yè)研發(fā)管理需要系統(tǒng)性的解決方案
研討：我們公司產品開發(fā)周期較長的原因是什么
提升研發(fā)效率核心要素之一：研發(fā)戰(zhàn)略與業(yè)務決策
企業(yè)在研發(fā)業(yè)務決策管理中存在的典型問題
決策責任主體不清晰
決策效率低
決策信息不充分
決策與執(zhí)行脫節(jié)
如何決策
高層領導在產品開發(fā)中扮演的角色
產品生命周期中需要設置多少業(yè)務決策點
業(yè)務決策與技術決策的關系
各業(yè)務決策點的決策要素
如何進行決策準備、控制決策過程
如何建立高效的業(yè)務決策支撐體系
研發(fā)戰(zhàn)略與平臺/產品線/產品/技術路標的關系
如何進行平臺/產品線/產品/技術路標的規(guī)劃
投資組合管理與管道管理方法論
決策評審材料：產品（線）業(yè)務計劃與項目任務書示例
決策支撐機構：產品規(guī)劃團隊、項目管理辦公室、技術專家委員會
實例講解：某案例公司的決策體系、評審材料模板講解
提升研發(fā)效率核心要素之二：研發(fā)組織運作
企業(yè)在研發(fā)組織運作中存在的典型問題
部門之間協(xié)調困難
人員忙閑不均
設計更改頻繁
研發(fā)人員忙于救火
產品開發(fā)的三種典型組織模式
業(yè)界優(yōu)秀公司的研發(fā)組織模式介紹
公司級的投資決策委員會
事業(yè)部（產品線）業(yè)務決策委員會
公司級的產品策略委員會
跨部門的產品/技術規(guī)劃團隊
跨部門的產品開發(fā)團隊的構成、角色定位、職責與任職要求
職能部門經理在產品開發(fā)中的角色定位與職責
如何建立支撐產品開發(fā)的技術開發(fā)團隊和技術專家委員會
實例講解：某案例公司市場導向的研發(fā)組織體系建立的過程
提升研發(fā)效率核心要素之三：產品開發(fā)流程
企業(yè)在產品開發(fā)流程管理中存在的典型問題
不合適的開發(fā)流程導致產品開發(fā)周期長、更改頻繁，流程得不到有效執(zhí)行
如何建立以客戶為導向，基于市場業(yè)務驅動的產品開發(fā)流程體系
業(yè)界最佳的產品開發(fā)流程體系介紹
產品開發(fā)流程總體架構（階段劃分、里程碑設置、涉及到的角色）
產品開發(fā)各階段主流程介紹
概念階段主流程
方案階段主流程
開發(fā)階段主流程
驗證階段主流程
發(fā)布階段主流程
高層領導在產品開發(fā)流程的角色和關鍵活動
實例講解：某公司產品開發(fā)流程中高層領導的活動介紹和關注點介紹
提升研發(fā)效率核心要素之四：研發(fā)項目管理
研發(fā)項目管理與產品開發(fā)流程之間的關系
單一項目管理與多項目管理的特點
高層領導如何進行多項目管理
如何在公司內部進行跨項目的資源調配
如何向公司各級管理者匯報項目的狀態(tài)
公司級項目狀態(tài)報告
產品線級項目狀態(tài)報告
產品級項目狀態(tài)報告
如何處理研發(fā)項目運作中的多頭管理關系
實例講解：某公司研發(fā)項目管理體系、報告體系和模板講解
提升研發(fā)效率核心要素之五：研發(fā)人力資源管理
企業(yè)在研發(fā)人力資源管理中存在的典型問題
研發(fā)人員不聽話、個人英雄主義、管緊了就離職……
如何把公司的績效目標層層分解到研發(fā)人員
如何對研發(fā)體系進行考核
如何對研發(fā)部門進行考核
如何對研發(fā)項目組進行考核
如何對研發(fā)人員進行考核
研發(fā)人員的任職資格與職業(yè)發(fā)展通道
實例講解：某公司研發(fā)體系KPI、技術任職資格舉例、研發(fā)獎金公式講解

提升研發(fā)效率其它五大構成要素
研發(fā)管理體系構成要素之六：客戶需求
如何準確把握客戶需求
如何把客戶需求轉化產品需求
如何對需求進行跟蹤和變更控制
研發(fā)管理體系構成要素之七：系統(tǒng)工程
產品開發(fā)過程中系統(tǒng)工程如何運作
如何培養(yǎng)合格的系統(tǒng)工程師
研發(fā)管理體系構成要素之八：技術開發(fā)
為什么要把技術開發(fā)與產品開發(fā)分開來管理
技術開發(fā)如何管理（流程、組織、考核）
研發(fā)管理體系構成要素之九：研發(fā)IT支撐
研發(fā)體系需要哪些IT工具來支撐
如何引入并實施研發(fā)IT工具
研發(fā)管理體系構成要素之十：CBB與標準化建設
CBB公用基礎模塊的創(chuàng)建
器件標準化建設
講師介紹
張永杰老師——原華為公司項目經理
曾任職于華為5年 & 邁瑞3年　研發(fā)出身
8年研發(fā)管理經驗　7年培訓經歷
上海交通大學、亞太軟件研發(fā)團隊管理年會研發(fā)管理課程特聘專家
國家科技部火炬中心特聘專家
實戰(zhàn)經驗：
多年高科技企業(yè)產品研發(fā)和研發(fā)管理、產品管理工作經歷，在長期的研發(fā)管理實踐中積累了豐富的技術和管理經驗。
在華為工作期間（1999.06-2004.01），先后從事產品開發(fā)、項目管理和市場營銷策劃等工作，同IBM顧問一起優(yōu)化MM（市場管理）體系，并負責企業(yè)內部的推行。
在邁瑞工作期間（2004.02-2006.04），擔任研發(fā)管理部副經理，具有豐富的產品管理實戰(zhàn)經驗。成功主導了某血球產品的需求、產品定義、立項及整個開發(fā)與上市過程的管理，獲取了極大的市場成功。
先后作為項目核心成員和項目經理成功完成了近20個研發(fā)管理咨詢項目體系的建設和落地，在產品開發(fā)流程設計、研發(fā)項目管理和體系推行方面具有豐富的咨詢經驗。
主講課程：
《新產品研發(fā)流程優(yōu)化與研發(fā)項目管理》、《研發(fā)及技術人員績效考核與激勵》、《研發(fā)人員產品創(chuàng)新與思維訓練》、《從技術走向管理》、《產品經理的五項修煉》、《卓越的項目管理運用與實踐》
　　
服務過的客戶：
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