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互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代培訓(xùn)體系建立及工具運(yùn)用—贈(zèng)送培訓(xùn)系統(tǒng)軟件(系統(tǒng)軟件實(shí)操落地演練)
所有排期:

培訓(xùn)對(duì)象:

對(duì)此課程感興趣的學(xué)員

培訓(xùn)內(nèi)容:

課程收益:

—互聯(lián)網(wǎng)+相關(guān)內(nèi)容導(dǎo)讀“互聯(lián)網(wǎng)+”工業(yè)4.0時(shí)代—制造工業(yè)思維創(chuàng)新與轉(zhuǎn)型升級(jí)深圳2016/9/27(2天)
工業(yè)4.0時(shí)代—制造工業(yè)思維創(chuàng)新與轉(zhuǎn)型升級(jí)培訓(xùn),讓學(xué)員輕松愉快地掌握管理的核心知識(shí)和管理技術(shù)的技巧,掌握全面、系統(tǒng)、細(xì)化的服務(wù)互聯(lián)網(wǎng)、智慧工廠、智能制造、智能產(chǎn)品、物聯(lián)網(wǎng)等管理體系的架構(gòu)管理,為企業(yè)全面提升企業(yè)的戰(zhàn)略人才儲(chǔ)備奠定良好的基礎(chǔ)。
互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代引爆人力資源管理創(chuàng)新貴陽(yáng)2016/9/28(2天)
互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代引爆人力資源管理創(chuàng)新培訓(xùn),內(nèi)容有互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代人力資源的10大思維模式,互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的人力資源管理新思維,招聘甄選模型與人才的選用育留,人力資源……

課程大綱:

第一天建立你自己的培訓(xùn)體系:擺渡人系統(tǒng)實(shí)操+輔導(dǎo)(講師帶領(lǐng)學(xué)員:講解+練習(xí)+咨詢(xún)+輔導(dǎo),邊做邊練)

時(shí)間
主題
培訓(xùn)方法
9:00-10:30
擺渡人系統(tǒng)安裝
回顧前三天的內(nèi)容
擺渡人功能及操作介紹
擺渡人系統(tǒng)安裝、注冊(cè)
講解、演示、練習(xí)和輔導(dǎo)
10:30-10:45
課間休息
10:45-12:00
系統(tǒng)角色及權(quán)限和參數(shù)設(shè)定
你的管理員角色
你公司其他角色分配(部門(mén)經(jīng)理等其他人的角色)
你公司培訓(xùn)管理系統(tǒng)基本參數(shù)設(shè)定
講解、演示、練習(xí)、咨詢(xún)和輔導(dǎo)
12:00-13:30
午餐
13:30-15:00
基礎(chǔ)數(shù)據(jù)梳理
構(gòu)建你的課程體系
◇對(duì)你公司課程進(jìn)行有效分類(lèi)
◇課程的兩大來(lái)源:通用和專(zhuān)業(yè)
◇建立你公司自己的課程菜單
批量導(dǎo)入你公司基礎(chǔ)數(shù)據(jù)(按照講師的要求,結(jié)合你公司的現(xiàn)有信息和數(shù)據(jù)完成,幫你節(jié)省大量時(shí)間,提高了效率)
◇員工信息
◇課程信息
◇培訓(xùn)記錄
講解、演示、練習(xí)、咨詢(xún)和輔導(dǎo)
15:00-15:15
課間休息
15:15-17:00
設(shè)定需求
設(shè)定你公司崗位靜態(tài)需求(重點(diǎn)崗位,其他崗位回去再設(shè)),為方便快捷完成你公司各崗位的靜態(tài)需求設(shè)定,擺渡人系統(tǒng)設(shè)計(jì)了如下的需求設(shè)定快捷方法,極大提高了需求分析設(shè)定的效率:
◇按公司設(shè)
◇按職級(jí)設(shè)
◇按職位類(lèi)型設(shè)
◇按職位矩陣設(shè)
分析并設(shè)定員工的動(dòng)態(tài)需求
◇免除需求(技能達(dá)標(biāo)時(shí))
◇新增需求(特別需求或個(gè)人發(fā)展需求)
講解、演示、練習(xí)、咨詢(xún)和輔導(dǎo)
晚上
學(xué)員按要求完成自己公司的所有系統(tǒng)設(shè)定,并
練習(xí)系統(tǒng)操作
練習(xí)

第二天建立你自己的培訓(xùn)體系:擺渡人系統(tǒng)實(shí)操+輔導(dǎo)(講師帶領(lǐng)學(xué)員:講解+練習(xí)+咨詢(xún)+輔導(dǎo),邊做邊練)

時(shí)間
主題
培訓(xùn)方法
9:00-10:30
制定培訓(xùn)計(jì)劃
回顧前一天的內(nèi)容
制定你公司的培訓(xùn)計(jì)劃:
◇從需求到計(jì)劃:確定你公司的需求(按部門(mén)、職位類(lèi)型、職位級(jí)別來(lái)查詢(xún)
◇按照需求制定你公司的培訓(xùn)計(jì)劃
◇預(yù)約培訓(xùn)計(jì)劃所需的培訓(xùn)資源(講師、教室、學(xué)員)
執(zhí)行和管理你公司的培訓(xùn)計(jì)劃(加入了互聯(lián)網(wǎng)+的特點(diǎn)):
◇從計(jì)劃到報(bào)名:按“未培訓(xùn)人員名單”報(bào)名
講解、演示、練習(xí)、咨詢(xún)和輔導(dǎo)
10:30-10:45
課間休息
10:45-12:00
培訓(xùn)實(shí)施、評(píng)估
培訓(xùn)實(shí)施管理(加入了互聯(lián)網(wǎng)+的特點(diǎn)),續(xù):
◇計(jì)劃外報(bào)名的處理
◇向?qū)W員自動(dòng)發(fā)送培訓(xùn)邀請(qǐng)函(系統(tǒng)自動(dòng)完成)
◇讓系統(tǒng)打印學(xué)員席位卡(系統(tǒng)按名單自動(dòng)生成)
◇學(xué)員手機(jī)掃一掃:培訓(xùn)簽到,數(shù)據(jù)自動(dòng)進(jìn)入系統(tǒng)(節(jié)省了大量數(shù)據(jù)錄入的時(shí)間)
講解、演示、練習(xí)、咨詢(xún)和輔導(dǎo)
12:00-13:30
午餐
13:30-15:00
培訓(xùn)報(bào)表
培訓(xùn)評(píng)估(加入了互聯(lián)網(wǎng)+的特點(diǎn))
l學(xué)員手機(jī)掃一掃:學(xué)員完成在線評(píng)估,數(shù)據(jù)自動(dòng)進(jìn)入系統(tǒng)(節(jié)省了大量數(shù)據(jù)錄入的時(shí)間)
學(xué)員手機(jī)掃一掃后,系統(tǒng)自動(dòng)生成你公司的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)報(bào)表(按區(qū)域、部門(mén)、崗位、職位類(lèi)型、職級(jí)、課程類(lèi)型、課程等多維度,然后是年度、半年度,季度、月度或任何時(shí)間段的報(bào)表,功能實(shí)在太強(qiáng)大了。,這些專(zhuān)業(yè)報(bào)表生成過(guò)程中不需要你的額外操作,不增加你的任何工作量。
◇費(fèi)用報(bào)表
◇課時(shí)報(bào)表
◇評(píng)估報(bào)表
◇講師報(bào)表
◇……
講解、演示、練習(xí)、咨詢(xún)和輔導(dǎo)
15:00-15:15
課間休息
15:15-17:00
解讀報(bào)表
各類(lèi)報(bào)表及其意義和作用
解讀你公司的培訓(xùn)報(bào)表
擺渡人其他功能介紹
你公司的個(gè)性化培訓(xùn)管理需求如何滿(mǎn)足
擺渡人系統(tǒng)與HR系統(tǒng)銜接
課后行動(dòng)計(jì)劃
回顧總結(jié),培訓(xùn)結(jié)束
講解、演示、練習(xí)、咨詢(xún)和輔導(dǎo)

培訓(xùn)師介紹:

許盛華擺渡人培訓(xùn)管理系統(tǒng)-總設(shè)計(jì)師許盛華老師擁有十多年世界500強(qiáng)企業(yè)的培訓(xùn)及人力資源管理經(jīng)驗(yàn),先后任:
2006、2008和2009年度中國(guó)十佳培訓(xùn)師; 樂(lè)百氏(達(dá)能集團(tuán))全國(guó)培訓(xùn)經(jīng)理(2005); 澳大利亞奇勝電器集團(tuán)(施耐德集團(tuán))培訓(xùn)經(jīng)理(2002-2004); 芬蘭通力電梯有限公司培訓(xùn)經(jīng)理(1997-2002),其獨(dú)創(chuàng)的《量化培訓(xùn)管理》,《“生產(chǎn)流水線式”課程設(shè)計(jì)法》,《“傻瓜”相機(jī)式授課流程》深受客戶(hù)好評(píng),在培訓(xùn)界產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。
《互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代培訓(xùn)體系構(gòu)建及培訓(xùn)管理系統(tǒng)的操作培訓(xùn)》是其最新力作。
擺渡人培訓(xùn)管理系統(tǒng)是許老師歷經(jīng)15年打造的培訓(xùn)管理系統(tǒng),融入了其培訓(xùn)管理的精髓:
對(duì)培訓(xùn)各環(huán)節(jié)進(jìn)行量化,實(shí)現(xiàn)了培訓(xùn)的量化管理。
其中,靜態(tài)需求和動(dòng)態(tài)需求理論和操作在系統(tǒng)中得到完美體現(xiàn)。
為企業(yè)量身打造的培訓(xùn)報(bào)表,讓你輕松得到自己的量化培訓(xùn)管理數(shù)據(jù)。
毛正洪擺渡人培訓(xùn)管理系統(tǒng)-技術(shù)總監(jiān)毛正洪擁有十多年軟件設(shè)計(jì)及開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),先后開(kāi)發(fā)過(guò):
擺渡人培訓(xùn)管理系統(tǒng)(2002-2015); 蘇州易升電梯ERP系統(tǒng)(2010-2015); 昆山飛力InforWMS外掛軟件(2008-2010); 新加坡優(yōu)普電子ERP系統(tǒng)(2003-2006); 蘇州明基逐鹿ERP研發(fā)中心(2000-2006),開(kāi)發(fā)了多個(gè)大型數(shù)據(jù)庫(kù)軟件,對(duì)軟件架構(gòu),大數(shù)據(jù)處理有獨(dú)到的經(jīng)驗(yàn),特別是大數(shù)據(jù)挖掘方面有獨(dú)到的理解。
同時(shí),對(duì)移動(dòng)軟件開(kāi)發(fā)方面有深厚的跨平臺(tái)功力,同時(shí)兼容iOS,Android,讓兩大平臺(tái)的手機(jī)用戶(hù)都能接入到培訓(xùn)系統(tǒng)中。
經(jīng)15年打造的培訓(xùn)管理軟件,目前已經(jīng)成熟穩(wěn)定,并在多個(gè)大型制造業(yè)運(yùn)作良好,取得良好的客戶(hù)聲譽(yù)。
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